2024

Q1 Boletín informativo

Querido Equipo del Grupo Industrial ConTeras

En el primer trimestre de 2024, estoy lleno de anticipación por el viaje que nos espera en el próximo año. Construyendo sobre los éxitos del año pasado, estamos listos para abrazar nuevas oportunidades, enfrentar nuevos desafíos y consolidar aún más nuestra posición como líderes en nuestra industria.

Mirando hacia adelante, nuestro enfoque sigue siendo firme en nuestra gente y cultura, infraestructura e integración, y crecimiento estratégico. Reconocemos que nuestro mayor activo es nuestro talentoso equipo, y estamos comprometidos en fomentar una cultura de colaboración, innovación y mejora continua. Al invertir en nuestros empleados y proporcionarles las herramientas y el apoyo que necesitan para prosperar, sin duda alcanzaremos juntos nuevas alturas de éxito.

En los próximos meses, continuaremos impulsando los esfuerzos de integración, simplificando procesos y sistemas para crear una organización más cohesionada y eficiente.

Al aprovechar las mejores prácticas y tecnologías de nuestras empresas operativas, mejoraremos nuestra capacidad para ofrecer un valor excepcional a nuestros clientes mientras maximizamos la eficacia operativa.

Además, el crecimiento estratégico sigue siendo una prioridad clave mientras exploramos nuevos mercados y expandimos nuestra presencia geográfica. Con cada nueva oportunidad viene la posibilidad de mostrar aún más nuestra experiencia, construir relaciones duraderas y crear valor sostenible para todos los interesados. Juntos, aprovecharemos estas oportunidades y trazaremos un rumbo para un crecimiento y éxito continuos en el próximo año.

Para concluir, quiero expresar mi gratitud por la dedicación, el arduo trabajo y el compromiso inquebrantable de cada miembro del equipo. Su pasión y experiencia son la fuerza impulsora detrás de nuestro éxito continuo, y estoy seguro de que juntos alcanzaremos alturas aún mayores en 2024.

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Adam W. Mohr

Chief Executive Officer
ConTeras Industrial Group

Excelencia del Empleado: Abriendo Camino

Lydia Olsen

ConTeras, Compensation & Benefits Director

Prepárate para conocer el corazón y el alma detrás de nuestro éxito en el bienestar de los empleados en ConTeras: Lydia Olsen, nuestra vibrante Directora de Compensación y Beneficios. Con un tesoro de experiencia profesional y una pasión genuina por nuestro equipo, Lydia se ha convertido en un miembro invaluable de nuestra familia ConTeras.

En su papel, Lydia va más allá de lo ordinario, infundiendo su trabajo con una atención meticulosa al detalle y un talento para resolver problemas complejos. Su amplia experiencia en aspectos técnicos, contables y de cumplimiento normativo internacional no solo aporta innovación a nuestros sistemas, sino que también garantiza que nuestros empleados reciban los mejores beneficios posibles.

Pero Lydia es más que una profesional experimentada; es una verdadera defensora de nuestro equipo. Cuando se trata de decisiones sobre beneficios, Lydia aboga por la causa de nuestros empleados, esforzándose por hacer de ConTeras y sus empresas operativas los empleadores de elección en nuestra industria. Su dedicación se extiende a fomentar un entorno de equipo empoderador, donde no solo construye y capacita, sino que también inspira a los miembros del equipo a superar metas y alinearse con la misión más amplia de la empresa.

Junto con sus esfuerzos profesionales, se enorgullece de haber construido una sólida base en su vida personal. Ha estado felizmente casada con su amor de la secundaria por más de 40 años y es la orgullosa madre de dos maravillosos hijos, una hija y un hijo. Como abuela cariñosa, disfruta pasar tiempo con sus tres nietos y espera con ansias la llegada de su nieta en marzo. Más allá de su vida familiar, disfruta participando en pasatiempos que nutren su alma. Encuentra consuelo en dar largos paseos, explorar parques estatales y disfrutar de la serenidad de navegar en bote. Estas actividades le permiten relajarse y recargar energías, asegurando un enfoque integral tanto en su vida personal como profesional.

Lejos del ámbito profesional, Lydia es una personalidad genuina y cálida que aporta positividad a cada interacción. Tomémonos un momento para celebrar a Lydia Olsen no solo por sus contribuciones excepcionales, sino también por ser la fuerza impulsora detrás de la cultura centrada en los empleados que apreciamos en ConTeras.

Angel Suntaxi

ECRS, Yard Manager

Conoce a Ángel Suntaxi, nuestro estimado Gerente de Patio en ECRS, quien ha sido una parte integral de nuestro equipo por más de una década. Con una gran experiencia y un compromiso con la excelencia, Ángel desempeña un papel clave en el éxito de nuestras operaciones en el patio.

Como Gerente de Patio, Ángel lidera un equipo de hasta 12 empleados, demostrando habilidades excepcionales de liderazgo y organización. Su rol implica no solo supervisar las actividades diarias, sino también actuar como el eslabón crucial entre la fuerza laboral y el capataz. Ángel coordina eficientemente las necesidades de equipo para cada trabajo, asegurando un flujo de trabajo sin problemas que contribuye al éxito general de nuestros proyectos.

Ángel no es solo un profesional confiable, sino una persona versátil con una variedad de intereses fuera del trabajo. Disfruta yendo al gimnasio, andar en bicicleta, pintar, cocinar y viajar a las montañas en verano.

La dedicación de Ángel a su trabajo, junto con sus diversos intereses y personalidad vibrante, lo convierten en un activo valioso para la familia ECRS. Únete a nosotros para celebrar a Ángel por sus destacadas contribuciones y desearle un éxito continuo.

Darius Jenkins

ECRS, Territory Access Manager

Darius Jenkins es el Gerente de Acceso al Territorio de ECRS con sede en Tampa, Florida, responsable de establecer y expandir relaciones laborales con Contratistas Generales y Subcontratistas a lo largo de la Costa del Golfo y el Centro de Florida. Con un enfoque especial en la satisfacción del cliente y el crecimiento empresarial, Darius desempeña un papel fundamental en impulsar el éxito de la empresa en la región.

Darius ha estado con la empresa por más de un año y medio y aporta una mezcla dinámica de energía, ingenio y profesionalismo a su rol. Su encanto cálido es contagioso, lo que le facilita construir y nutrir relaciones sólidas con clientes y socios. Darius es conocido por su entusiasmo por aprender y su compromiso inquebrantable de servir a la base de clientes, asegurando que sus necesidades sean satisfechas con excelencia.

El trasfondo militar de Darius como Mecánico en la Fuerza Aérea de los EE. UU. sirve como base de su ética de trabajo excepcional y su impulso por tener éxito. Su enfoque disciplinado, junto con un alto rendimiento, le permite enfrentar desafíos de frente y ofrecer resultados sobresalientes de manera consistente. La capacidad de Darius para adaptarse a nuevos entornos y su dedicación a la mejora continua lo convierten en un activo invaluable para el equipo.

Fuera del trabajo, a Darius le gusta pasar tiempo al aire libre, especialmente pescando y viendo deportes. Valora el tiempo de calidad con su familia y aprecia los momentos juntos, construyendo relaciones sólidas dentro de su familia también.

Con su sólida ética de trabajo, dedicación al servicio al cliente y pasión por la excelencia, Darius Jenkins es un contribuyente clave al éxito de las operaciones de la empresa en las regiones de la Costa del Golfo y el Centro de Florida.

Amanda Hammond

ECRS, Billing Administrator

Amanda Hammond se desempeña como Administradora de Facturación en ECRS en Maryland. Con casi dos años de servicio dedicado, Amanda desempeña un papel fundamental en la gestión de cuentas de clientes y garantiza transacciones financieras fluidas.

En su puesto, Amanda interactúa directamente con los clientes, abordando consultas y preocupaciones sobre sus cuentas con profesionalismo y eficiencia. Es responsable de preparar facturas, aplicaciones de pago y procesar pagos y exenciones, principalmente atendiendo a la región de Florida. Su meticulosa atención al detalle y sólidas habilidades organizativas contribuyen a la precisión y puntualidad de las operaciones financieras.

Con más de 20 años de experiencia y conocimientos en la industria en su haber, la experiencia de Amanda es invaluable para navegar por las complejidades de la administración de facturación. Su pasión por trabajar con números impulsa su compromiso con la excelencia, convirtiéndola en una parte integral del equipo.

Fuera de sus responsabilidades profesionales, Amanda encuentra alegría en varios pasatiempos e intereses. Disfruta de viajes a la playa y aventuras mágicas en Disney World, apreciando los momentos compartidos con sus seres queridos. La personalidad vibrante de Amanda y su dedicación tanto al trabajo como a la vida personal reflejan su naturaleza equilibrada y su entusiasmo por vivir la vida al máximo.

Jennifer Hammond

ECRS, Office/Billing Administrator

Jennifer Hammond es una profesional experimentada que se desempeña como Administradora de Oficina/Facturación en ECRS en la Sucursal Laurel. Con una antigüedad de cuatro años a partir de mayo de 2024, Jennifer aporta una gran experiencia y experiencia a su cargo.

En su posición, Jennifer es responsable de facturar a los clientes por el trabajo realizado y/o el equipo alquilado/comprado, así como de revisar minuciosamente y enviar exenciones de pago. Su dedicación a la precisión y eficiencia garantiza que las transacciones financieras se manejen con precisión y puntualidad.

Con una destacada carrera de 21 años en la industria de andamios, el conocimiento profundo de Jennifer y la experiencia práctica la posicionan de manera única como un activo para la empresa. Su compromiso con la excelencia, junto con su sólida ética de trabajo, contribuye constantemente al funcionamiento fluido de la oficina y los procesos de facturación.

Fuera de sus esfuerzos profesionales, Jennifer encuentra alegría en pasar tiempo de calidad con sus hijos y su querido perro. También se dedica a hobbies como ir de compras y relajarse viendo sus programas de televisión favoritos. Los diversos intereses de Jennifer y su compromiso con equilibrar el trabajo y la vida personal muestran su carácter versátil y su entusiasmo por abrazar la vida al máximo.

Ramon Rodriguez

Incorp, Supervisor

Ramon Rodriguez ha estado en Incorp durante 5 años y es Supervisor de la ubicación de Trimble County/Cane Run. Es responsable de supervisar la seguridad, calidad y horarios a tiempo en su sitio.

Con experiencia en áreas como andamios, revestimiento, aislamiento de tuberías y cubiertas metálicas, Ramon aporta un conjunto diverso de habilidades a su rol. Él asegura una buena comunicación y un ambiente de trabajo seguro entre su equipo, clientes y otros contratistas.

La actitud positiva y las sólidas habilidades de liderazgo de Ramon lo hacen efectivo en su rol. Prioriza la seguridad y fomenta la colaboración entre los miembros del equipo y los socios externos. Ramon necesita para tener éxito de manera segura.

Fuera del trabajo, Ramon disfruta pasar tiempo con su familia y participar en actividades al aire libre como jugar al fútbol y pescar. Él demuestra liderazgo no solo en el equipo de Incorp.

Javier Flores

Incorp, Supervisor

Javier Flores ha estado en la empresa por más de un año y es el Supervisor de la ubicación de Incorp Belews Creek, Walnut Cove, NC. Es responsable de supervisar las operaciones de apagón de Belews Creek y garantizar la seguridad general en el sitio.

Con experiencia en diversas áreas como andamios, aislamiento, revestimiento metálico y eliminación de pintura con plomo, Javier aporta un conjunto diverso de habilidades a su rol. En múltiples ocasiones, los clientes han expresado satisfacción con su desempeño laboral y liderazgo.

Javier demuestra consistentemente un fuerte liderazgo y se enorgullece de apoyar a su equipo. Prioriza la seguridad y la calidad en todos los aspectos de su trabajo, asegurando que su equipo trabaje de manera segura y eficiente.

Fuera del trabajo, Javier disfruta pasar tiempo de calidad con su familia. También tiene pasión por el fútbol y la lectura, a los que se entrega en su tiempo libre.

La dedicación de Javier a la seguridad se demostró durante un evento en el Proyecto HEP, donde su equipo descubrió Hex Cromo. A pesar de no saber inicialmente sobre la presencia de Hex Cromo, Javier se aseguró de que su equipo usara todo el equipo de protección personal necesario (EPP). Como resultado, nadie estuvo expuesto al Hex Cromo, mostrando el enfoque proactivo de Javier hacia la seguridad. Sus acciones sirven como un modelo ejemplar para todos los supervisores.

Devin Huffman

Incorp, Site Superintendent

Devin Huffman ha estado con Incorp por más de un año y medio como Superintendente de Sitio en la ubicación de Cayuga, Indiana. Devin se desempeña como superintendente del sitio en la Planta Generadora de Cayuga, supervisando operaciones y asegurando una ejecución de proyectos fluida.

Devin se ha convertido en el líder de referencia en el sitio de Cayuga, haciendo la transición sin problemas de capataz a supervisor cuando más se necesitaba. Ha cultivado relaciones sólidas con los clientes y prioriza el bienestar de su equipo. El estilo de liderazgo de Devin fomenta un sentido de valor y pertenencia entre los miembros del equipo, contribuyendo al éxito general del equipo.

Devin posee excelentes habilidades de comunicación y ha demostrado cualidades de liderazgo excepcionales. Su capacidad para liderar y motivar efectivamente a su equipo le ha valido respeto y admiración tanto de colegas como de clientes.

Fuera del trabajo, Devin disfruta sumergirse en proyectos mecánicos, como se evidencia en su talento para arreglar y reconstruir motores. Valora el tiempo de calidad con su esposa e hijos, le encanta viajar y es un ávido aficionado al fútbol.

Devin es un activo valioso para el equipo en la Planta Generadora de Cayuga. Su progresión de capataz a superintendente de sitio es un testimonio de sus habilidades de liderazgo y su fuerte ética de trabajo. La dedicación de Devin al bienestar de su equipo, junto con su pasión por los proyectos mecánicos y su familia, lo convierten en un líder integral y respetado tanto dentro como fuera del sitio de trabajo.

Earnie Newsome

Incorp, Site Supervisor

Earnie Newsome ha estado en Incorp por más de cinco años como Supervisor de Sitio supervisando y gestionando el mantenimiento diario y las necesidades de apagones del proyecto KU-Ghent. Se comunica eficazmente con varios empleados de KU para garantizar que se cumplan sus requisitos específicos de aislamiento, andamiaje y seguridad.

Con más de 30 años de experiencia en la industria de la construcción, Earnie se especializa en aislamiento y andamiaje. Aborda su rol con atención meticulosa al detalle, sintiendo orgullo por su trabajo y responsabilidades de liderazgo. El vasto conocimiento y experiencia de Earnie le permiten gestionar eficazmente grandes equipos y superar las expectativas de los clientes en rendimiento y seguridad.

La dedicación de Earnie a su trabajo y a los miembros de su equipo lo distingue. Prioriza constantemente la seguridad y la calidad, asegurando que los proyectos se completen según los más altos estándares. La capacidad de Earnie para prosperar en situaciones desafiantes, como las temporadas de apagones, demuestra sus excepcionales habilidades de gestión y compromiso con la excelencia.

Fuera del trabajo, Earnie disfruta pasar tiempo de calidad con sus nietos y su familia, a menudo haciendo mini vacaciones juntos. También encuentra alegría en viajes todoterreno en su Polaris RZR1000 Turbo-S «side-by-side» y paseos en su Corvette Stingray 2015 cuando el clima lo permite.

Earnie sobresale en la gestión de grandes equipos y en trabajar largas horas durante las temporadas de apagones en la ubicación de Ghent. Durante el apagón de primavera de 2022 de U1 y U4, gestionó con éxito a más de 100 empleados de apagones mientras coordinaba proyectos complejos de andamiaje simultáneamente. Las excepcionales habilidades de seguridad y gestión de Earnie fueron evidentes durante todo el apagón, asegurando la finalización exitosa de tareas críticas con precisión y eficiencia.

Erick Bustamante

Incorp, Site Supervisor

Erick Bustamante ha estado en Incorp por más de tres años como Supervisor de Sitio para la ubicación de Georgia Pacific en Palatka, Florida. Supervisa las operaciones diarias y garantiza la seguridad general en el sitio. Juega un papel crucial en mantener la eficiencia operativa y el cumplimiento de los protocolos de seguridad.

Con formación en geología, Erick aporta una perspectiva única a su rol como supervisor de sitio. Utiliza su experiencia para destacarse en la remediación de asbesto y plomo, convirtiéndose en uno de los mejores profesionales de la industria. La atención al detalle de Erick y su compromiso con la excelencia contribuyen al éxito de su equipo y a la satisfacción de sus clientes.

La pasión de Erick por su trabajo es evidente en su dedicación para brindar un servicio excepcional a nuestros clientes. Se enorgullece de ofrecer resultados de alta calidad y de garantizar que todos los aspectos de su trabajo se ejecuten con precisión. El enfoque meticuloso de Erick y sus sólidas habilidades de liderazgo lo convierten en un activo invaluable para la empresa.

Fuera del trabajo, a Erick le gusta pasar tiempo al aire libre, ya sea relajándose en la playa o explorando las montañas. También le encanta viajar con su familia y probar diferentes cocinas en varios restaurantes.

Erick demostró un liderazgo excepcional y compostura durante una evacuación de emergencia seria en su sitio. Su rápida acción y cumplimiento de los procedimientos de la empresa resultaron en cero lesiones y garantizaron la seguridad de su equipo. El pensamiento rápido de Erick también minimizó el daño a los procesos de la planta, destacando sus cualidades de liderazgo ejemplares y su dedicación a la seguridad. Sus acciones sirven como ejemplo para todos los supervisores en situaciones similares.

Adam Alford

Incorp, Site Superintendent

Adam Alford ha estado con Incorp por más de un año y medio como Superintendente del Sitio para la ubicación de Duke Edwardsport, Indiana. Supervisa las operaciones diarias, garantizando la eficiencia y seguridad de todas las actividades de mantenimiento.

Adam es un líder natural que prioriza la seguridad y el bienestar de su equipo por encima de todo. Sus nueve años de experiencia en el sitio le han permitido cultivar relaciones sólidas tanto con el personal del cliente como con el contratista, fomentando un entorno de trabajo colaborativo y productivo. La capacidad de Adam para escuchar a sus empleados, valorar sus aportes y asegurarse de que todos se sientan respetados y apreciados lo distingue como un líder excepcional.

El amplio conocimiento de Adam sobre la planta y las complejidades del trabajo realizado en Duke Edwardsport lo convierten en un activo invaluable para el equipo. Su compromiso con la excelencia y la dedicación a la seguridad garantizan que todas las actividades de mantenimiento se lleven a cabo de manera eficiente y efectiva, contribuyendo al éxito general del proyecto.

Fuera del trabajo, Adam encuentra alegría en apoyar las actividades extracurriculares de sus hijos, ya sea animando a su hijo en los partidos de fútbol y baloncesto o asistiendo a los recitales de la banda de su hija. También disfruta pasar tiempo de calidad con su familia, acampar, pescar y cuidar a sus diez queridos perros.

El liderazgo de Adam durante los períodos desafiantes de parada en Duke Edwardsport ha sido nada menos que ejemplar. A pesar de la naturaleza exigente del trabajo, Adam sigue siendo una presencia tranquila y tranquilizadora para su equipo, asegurando que la seguridad siga siendo una prioridad mientras mantiene un comportamiento afable y accesible. Bajo la guía de Adam, el equipo puede abordar cualquier tarea con confianza, sabiendo que el trabajo se completará de manera segura y eficiente.

Juan Godoy

Incorp, Foreman/Supervisor

Juan Godoy ha estado en Incorp por más de tres años como Capataz/Supervisor para la ubicación de SpaceX en Brownsville, TX. Juan es un líder dedicado y responsable que desempeña un papel crucial en garantizar la conciencia de seguridad de su equipo y mantener la calidad de su trabajo. Con un ojo agudo para el detalle y un compromiso con la excelencia, Juan lidera a su equipo con el ejemplo, fomentando una cultura de seguridad y profesionalismo.

Con una gran cantidad de conocimientos y experiencia como capataz de mecánica de metales, Juan aporta ideas y habilidades valiosas a su rol. Los clientes elogian consistentemente a Juan por su competencia y los resultados de alta calidad que ofrece. Su capacidad para sobresalir en diversas áreas de su trabajo lo convierte en un activo invaluable para el equipo.

Las destacadas cualidades de liderazgo de Juan y su dedicación a la tutoría lo distinguen como un gran supervisor. Inspira y motiva a su equipo para mejorar continuamente y tener éxito en cada proyecto que emprenden. El enfoque colaborativo de Juan y su disposición para apoyar a los miembros de su equipo contribuyen a un entorno de trabajo positivo y productivo.

Fuera del trabajo, Juan disfruta viajando y explorando nuevos destinos, enriqueciendo su vida con experiencias y culturas diversas. Valora pasar tiempo de calidad con su familia, creando recuerdos y fortaleciendo vínculos con sus seres queridos.

Juan es ampliamente reconocido como un líder notable que garantiza de manera consistente que las tareas se completen de manera oportuna y segura. Su compromiso de reconocer y acreditar a los miembros de su equipo por su trabajo sobresaliente refleja su humildad y aprecio por la colaboración. La dedicación de Juan tanto al éxito de su equipo como a los objetivos de la empresa lo convierte en un miembro altamente valorado del equipo de Incorp.

Abel Bernabe

Incorp, Supervisor

Abel Bernabe ha estado en Incorp durante 15 años y actualmente es Supervisor de operaciones de andamiaje e aislamiento en la ubicación del sitio de LGE-KU Cane Run.

Abel está profundamente comprometido con la seguridad y la satisfacción del cliente, siempre yendo más allá en su trabajo. Establece un alto estándar de excelencia y sirve como modelo a seguir para su equipo.

La dedicación de Abel a la seguridad y al servicio al cliente lo distingue en su papel de supervisor. Prioriza el bienestar de los empleados y establece relaciones sólidas con los clientes en cada trabajo.

Fuera del trabajo, Abel disfruta jugando al fútbol y pasando tiempo con sus hijos, entrenándolos en el deporte. También tiene pasión por la caza cuando encuentra tiempo.

La profesionalidad y dedicación de Abel a la excelencia fueron evidentes durante un proyecto de turno nocturno, durante el cual demostró flexibilidad y adaptabilidad a los cambios en el plan de trabajo. A pesar de las alteraciones, Abel y su equipo mantuvieron la profesionalidad y entregaron resultados sobresalientes. Su capacidad para manejar cambios sin problemas y garantizar la satisfacción del cliente refleja el liderazgo y el compromiso con la excelencia de Abel.

Proyectos Destacados: Pilares del Éxito

Maryland State House

Annapolis, MD

ECRS utilizó procesos innovadores para preservar el hito histórico, empleando un sistema de andamiaje independiente, tela impresa especializada y un túnel de protección peatonal elevado. El equipo también atendió las necesidades únicas de la Casa del Estado, ajustando las horas de trabajo para sesiones legislativas tranquilas y coordinando entregas con la Policía de la Casa del Estado de Maryland. Esta remodelación exitosa no solo preserva la rica historia de la Casa del Estado de Maryland, sino que también asegura su papel continuo como un símbolo icónico del pasado y presente de Maryland.

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Accoya Wood Production Facility

Kingsport, TN 

Incorp se ha asociado con O’Neil Engineering para un importante proyecto de aislamiento encargado de la provisión de servicios de trazado de calor, aislamiento y andamiaje. El amplio alcance del trabajo abarca 28,000 pies lineales de tuberías y 25,000 pies cuadrados de equipos. Este proyecto, centrado en la conservación del calor, la protección personal y la optimización de procesos, subraya la experiencia de I en la entrega de soluciones integrales.

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Aniversarios de Empleados – Celebrando la Dedicación

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Enero

Mark Kerner – 33 years
William De La Viez – 19 years
Laurie Nicholls – 10 years
Cynthia Grimes – 4 years
Fidel Hernandez – 4 years
Bradley Suntaxi – 4 years
Timothy Smith – 3 years
Thaddeus Gerald – 3 years
Alberto Benavides – 2 years
Jose Otero – 2 years
Eric Riffle – 1 year

Febrero

Pascual Amaya Navarrete – 5 years
David Marchant – 4 years
Vincent Culcasi – 3 years
Ricardo Berrios – 1 year
Kristian Birrane – 1 year
Oscar Cruz Mayorga – 1 year

Marzo

Douglass Risinger – 11 years
John Desautels – 5 years
Dennis Peralta-Hernandez – 5 years
Rafael Coto – 4 years
Britt Murphy – 3 years
Kyran Murphy – 3 years
Donny Cerna – 1 year
Isaac Flores – 1 year
Jose Negron – 1 year
Benjamin Uribe – 1 year

Enero

Jose Mota – 8 years
Antonia Santos – 7 years
Homar Rendon Flores – 6 years
Jose Gonzalez – 5 years
Noel Viera Romero – 5 years
Josue Santizo Alvarado – 2 years
Dayon Robinson – 2 years
Edy Vazquez Garcia – 2 years
Sergio Cisneros – 2 years
Christian Inserni Modesto – 3 years
Jose Villareal – 3 years
Earnie Newsome – 5 years
Gilbert Petrus – 1 year
Gregorio Diaz – 1 year
Erick Santiago – 1 year
Pedro Marquez – 1 year
David Castro – 1 year
Alcides Cruz – 1 year
Jose Vega Aponte – 1 year
Jose Garcia – 1 year
Steven Rivera – 1 year
Leandro Camacho – 1 year
Gemima Gomez – 1 year
Jeanneth Ramirez – 1 year
Ismael Bravo – 1 year
Michael Marante – 1 year
Alexander Castro – 1 year
Hamilton Blandon Castro – 1 year
Carlos Silega – 1 year
Jose Lopez-Lopez – 1 year
Gerardo Alonzo – 1 year
Eleazar Lazo – 1 year
Efrain Roman – 1 year
Migdalia Torres – 1 year
Asdrubal Alarcon – 1 year
Angel Ruiz Garcia – 1 year
Santiago Avalos – 1 year
Pedro Perez Berrios – 1 year
Wilmer Torres-Camacho – 1 year
Alberto Perez – 1 year
Beyra Gamez Quintanilla – 1 year
Julio Martinez Diaz – 1 year
Lester Robles Vizcarrondo – 1 year
Marcelo Rodriguez – 1 year
Ramon Garcia – 1 year
Edgardo Morales – 1 year
Joshua Flores – 1 year
Angelus Santana Antilano – 1 year
Juan Torres – 1 year
Luis Ordoez – 1 year
Jeffrey Newman – 1 year
Shoen Meyers – 1 year
Connor Eller – 1 year
Javier Martinez – 1 year
Jose Viera Baez – 1 yearSandra Alvarado Euceda – 1 year
Jose Vital – 1 year
Rosemarie Bautista – 1 year
Eduard Morales – 1 year
Hotman Mercado – 1 year
Joey Fonseca – 1 year
Luis Vinas – 1 year
Dolores Medrano – 1 year
Zackary Isenhour – 1 year

Febrero

Jesus Valencia – 23 years
Orlando Moran – 11 years
Adan Barron-Moran – 11 years
Jesus Santiago Gonzalez – 11 years
Jose Perez Chavez – 8 years
Victor Acevedo – 7 years
Alejandro Hernandez Nava – 7 years
Alan Pruneda – 6 years
Amado Velazquez – 6 years
Adam Flores – 6 years
Santiago Rodriguez Morales – 5 years
Jose Resendiz Gonzalez – 4 years
Ramon Rodriguez – 4 years
Jorge Velazquez – 3 years
Olga Casique – 3 years
Fernando Ameca Hernandez – 3 years
Esther Reyes – 3 years
Mario Martinez – 3 years
Jose Gonzalez Ramirez – 2 years
Jose Ramirez Ramirez – 2 years
Angel Barragan – 2 years
Leonardo Valtierra Hernandez – 2 years
Hector Huertas – 2 years
Derli Bartolon Cruz – 2 years
Jovani Serrano – 2 years
Junior Rodriguez – 2 years
Mario Lopez Garnica – 2 years
Marcos Mercado Martinez – 2 years
Mario Chamizo – 2 years
Miguel Cruz Sanchez – 2 years
Armando Charneco – 2 years
Edward Martin – 2 years
Chris Henderson – 2 years
Franco Gonzalez – 2 years
Zuleyka Maisonet – 2 years
Mario Canas – 1 year
Aldo Barron Moran – 1 year
Cesar Garcia – 1 year
Lorena Jimenez – 1 year
Carlos Cruz – 1 year
Raul Romero Santiago – 1 year
Luis Davila Arroliga – 1 year
Osbaldo Escobedo – 1 year
Jean Marcano Mercado – 1 year
Thomas Sorrell – 1 year
Jose Solorzano – 1 year
Sharon Melissa Vargas – 1 year
Yendy Pulido – 1 year
Jose Guzman Perez – 1 year
Elieser Ramirez – 1 year
Daisy Cespedes – 1 year
Angel Ruiz Pagan – 1 year
Antonio Islas – 1 year
Fernando Salinas – 1 year
Pedro Guzman – 1 year
Daniel Ortiz – 1 year
Leonel Herrera – 1 year
Arvanna McIntosh – 1 year
Ana Bravo – 1 year
Cindy Alday – 1 year
Alexis Pinto – 1 year
Jean Molina – 1 year
Saul De – 1 year
Freddy Telon – 1 year
Homero Chapa – 1 year
Andres De – 1 year
Adrian Martinez – 1 year

Marzo

Ignacio Bernal – 22 years
Ryan Schenk – 15 years
Alexis Concepcion Garcia – 7 years
Alejandro Gonzales – 5 years
Jaime Bobby – 4 years
Marvin Mesa – 4 years
Gerardo Godoy – 3 years
Juan Godoy Rangel – 3 years
Carlos Godoy Rangel – 3 years
Julio Lopez – 3 years
Jacqueline Acevedo – 3 years
Juan Gramajo – 3 years
Miguel Jimenez – 2 years
Jose Rodriguez Ortiz – 2 years
Byron Arancibia Urbina – 2 years
Jaime Santos Santiago – 2 years
Jose Cruzado Reyes – 2 years
Francisco Mondragon – 1 year
Javier Flores Coronado – 1 year
Jose Ortiz – 1 year
Maria Rosario – 1 year
Antonio Nunez – 1 year
Eduardo Gonzalez – 1 year
Diana Jaimes – 1 year
Benardino Gonzalez – 1 year
Ivan Pena – 1 year
Nellylisbet Godoy – 1 year
Oneyda Rodriguez – 1 year
Ramon Lopez – 1 year
Ricardo Garcia Perez – 1 year
Carlos Barrios Lopez – 1 year
Aly Velazquez Mejia – 1 year
Doris Romero – 1 year
Carlos Castillo Aguilera – 1 year
Jaime Morales – 1 year
Hector Villareal – 1 year
Juniors Gutierrez Mendez – 1 year
Rey Sanchez Ortiz – 1 year
Jender-Andres Alea – 1 year
Gerardo Villicana – 1 year
Ezequiel Mejia – 1 year
Jonathan Guerrero – 1 year
Hector Rivera – 1 year
Angel Salazar – 1 year
Kelvin Rodriguez – 1 year
Anthony Molina – 1 year
Jorge Soza Murillo – 1 year
Arilio Lopez-Gomez – 1 year
Carlos Junco Herrera – 1 year
Brian Najera – 1 year
Benny Chavez – 1 year
Roberto De Los Santos – 1 year
Carlos Roldan Rivera – 1 year
Juan Coralin – 1 year
Daniel Pizarro – 1 year
Ruben Mendez – 1 year
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Enero

Febrero

Lydia Olsen – 1 year

Marzo

Charles Njilefack – 1 year
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